«Никто не запрещал ей приходить» - другая версия конфликта с беременной сотрудницей «Вавилона»

Свою версию истории рассказали генеральный директор и сотрудники центра недвижимости «Вавилон».

В рубрику «Хочу сказать» редакции «Блокнот Волгодонска» обращалась сотрудница центра недвижимости «Вавилон» Потравная Елена, которая рассказала о конфликтной ситуации с генеральным директором Евгением Климковым. По словам волгодончанки после уведомления руководства о беременности ей перестали выплачивать заработную плату и не допускают на рабочее место.

Редакция «Блокнот» побывала в центре недвижимости «Вавилон» и пообщалась с сотрудниками компании, чтобы узнать историю и с другой стороны. Они рассказали, какие отношения сложились в коллективе, и как Елена взаимодействовала с коллегами.

- Я хочу подчеркнуть, что у меня нет личной неприязни к моей коллеге. Мы оба работаем в одной команде, и это обычная рабочая ситуация. У меня была сложная сделка, связанная с военным сертификатом. К сожалению, Елена не справлялась с этой задачей, и это вызывало много вопросов и недовольства со стороны собственника и покупателя. Я старалась, как могла поддерживать ситуацию и избегать конфликта.

Однако вскоре появилась еще одна похожая сделка, и я поняла, что моя коллега с ней не справится. В связи с этим я решила обратиться к руководителю с просьбой поменять юриста. Это обычный шаг в такой ситуации. После того как руководитель поговорил с ней, моя коллега позвонила мне и начала выражаться грубо. Я была удивлена и попыталась объяснить, что у нас возникла рабочая проблема, и я не имею ничего против нее лично. Я просто хотела, чтобы сделка прошла успешно.

К сожалению, она не всегда была доступна для консультаций и не проявляла должной ответственности. Например, прямо перед сделкой, когда клиент приехал из Симферополя, она заявила, что не пойдет на сделку, и что нам нужно делать, что хотим. Все необходимые документы были у нее, и все это привело к тому, что мы работали среди ночи, восстанавливая все нужные материалы.

Несмотря на все трудности, мы смогли исправить ситуацию и довести сделку до конца. Клиент остался доволен и оставил положительный отзыв, поблагодарив нас за то, что мы не бросили дело и завершили его успешно. Важно, чтобы в нашей работе были хорошие результаты и положительные отзывы. Я стараюсь делать все возможное, чтобы клиенты были довольны, - рассказала Елена Барчук, которая работает риэлтором в данной фирме.

 - Я знакома с Еленой Геннадьевной уже около двух лет, и за это время у нас не возникало конфликтов, поскольку мы работали параллельно. Однако после ее ухода мне пришлось завершать ее работу, и это сопровождалось негативными отзывами от клиентов. 16 марта она сообщила нам, что не сможет выйти на работу 17 числа. У нее была назначена сделка на 9 утра, и люди ехали из Крыма, так как военнослужащий покупал квартиру по военному сертификату. Это довольно сложный процесс, требующий большого объема работы и подготовки множества документов. Вечером 16 марта, около 7-8 часов, я поехала к ней за документами, так как она не передала их в офис. Я работала над подготовкой сделки до полуночи, потому что клиент уже был в пути. К сожалению, до сих пор они остаются недовольными, так как сделка длилась три месяца.

Не могу сказать, как обстояли дела в предыдущие три года, но за последние два года у меня были случаи, когда, даже не имея достаточного опыта в определенных сделках, я звонила Елене за консультацией. К сожалению, она иногда давала мне ошибочную информацию, что приводило к негативным последствиям для меня и недовольству клиентов. Я понимаю, что часть ответственности лежит и на мне за то, что я не перепроверила информацию, но, с другой стороны, когда она спрашивала меня о чем-то, я всегда старалась глубже разобраться и предоставить ей правильные ответы.

Когда произошел конфликт из-за ее отсутствия на работе, она начала ссылаться на свою беременность и утверждать, что мы ничего не сможем с этим сделать. Она ушла на больничный 17 марта, и, насколько я понимаю, 27 марта у нее больничный закрылся. С 28 марта она не выходила на работу и до сих пор не появлялась. Мы не получили от нее никаких подтверждений, справок или объяснений о причинах ее отсутствия. Ранее мы отправляли ей уведомления с просьбой явиться на работу и выполнять свои обязанности, но не получили ни ответа, ни каких-либо объяснений с ее стороны. Она просто не пришла, - рассказала Валерия Вещунова, юрист ЦН «Вавилон»

- Я работаю в компании всего 6 месяцев, и за это время у меня была возможность взаимодействовать с Еленой по различным сделкам. В плане подготовки документов с нашей стороны все проходило безукоризненно: Елена работала хорошо и четко, и проблем не возникало. Что касается общения с коллективом, то оно было разным. Бывали моменты, когда Елена приходила в офис на эмоциях, и было видно, что она не в настроении. Иногда она была погружена в свои семейные проблемы и казалась отстраненной, но при этом старалась выполнять свою работу наилучшим образом, и это было заметно.

Однако вскоре я начала замечать, что обстановка меняется. Елена стала абстрагироваться от коллектива: она меньше общалась с коллегами и не проявляла интереса к обсуждениям, как это было раньше. Это вызывало вопросы, так как она все еще была новым сотрудником. Я решила подойти к ней и спросить, что происходит. Она рассказала, что у нее есть неприятный конфликт, который она сейчас пытается решить. Елена отметила, что, поскольку она беременна, ей особенно важно разобраться с этой ситуацией в ближайшее время.

У нас в офисе двери никогда не закрываются, и любой может зайти, даже если у него нет ключа. Всегда кто-то присутствует. Однако в последнее время, примерно последние две с половиной или три недели, я не видела Елену вообще. Она не заходила в офис и не выходила на контакт, просто пропала, - рассказала Наталья Сузи, риэлтор компании.

- Что касается Елены, то у нас с ней были ровные отношения, но я не могу не отметить, что возникла неприятная ситуация по сделкам. У нас был задаток с продавцом и покупателем по продаже дома, но, к сожалению, Елена не прозвонила ни продавцу, ни покупателю. В результате сделка развалилась и не состоялась, и я считаю, что это вина Елены. Кроме того, была еще одна ситуация, связанная с договором аренды. Я попросила Елену подготовить договор для организации, так как мы собирались заселять людей. Когда она выслала этот договор, я обнаружила множество ошибок. Мне пришлось самостоятельно их выявить, и, в конечном итоге, я обратилась к другому юристу, чтобы он помог исправить эти ошибки, потому что не видела смысла снова обращаться к Елене.

Также стоит отметить, что Елена довольно вспыльчивая. Бывали случаи, когда она могла грубо высказаться не только руководителю, но и коллегам, - рассказала Татьяна Князева, риэлтор ЦН «Вавилон»

Редакции «Блокнот» также удалось взять официальный комментарий от руководителя центра недвижимости «Вавилон» Евгения Климкова, который рассказал свою версию данной истории.

- У нас действительно в штате числится Потравная Елена Геннадьевна. Она работает у нас юристом, и действительно, несмотря на некоторые проблемы с её работой, мы не можем её уволить из-за её беременности. Я понимаю, что это может вызывать вопросы, особенно после её обращения в редакцию «Блокнот», где она утверждает, что её решили уволить именно из-за этого. Это не так.

Ситуация в коллективе была напряженной, и негативное отношение к работе сотрудницы накапливалось со временем, хотя это не было связано с ее личностью. К сожалению, её работа оставляет желать лучшего. За время её работы у нас было много жалоб от клиентов на её профессионализм и грубость. Она часто не справляется с задачами и допускает ошибки в документах, что приводит к негативным последствиям для нашей компании. Например, у нас была ситуация с военным сертификатом, когда сделка чуть не сорвалась из-за её халатности.

Вопрос об ее увольнении возник до того, как мы узнали, что она беременна, и для меня это стало неожиданностью.

Что касается ее присутствия на рабочем месте, мы не препятствуем ей приходить в офис. Она может зайти в любое время, но фактически не приходит. В отношении озвученного в видео голосового сообщения, касающегося двери между двумя кабинетами, следует уточнить, что речь идёт о проходном помещении, где располагаются риэлторы, и отдельном помещении, доступ к которому имеют только два юриста и я. Да, я давал указание закрыть дверь между этими помещениями. Но на рабочее место ей никто не запрещает приходить.

Более того, юрист компании может работать не только в офисе, но и из дома. Мы стремимся предоставить гибкие условия. Основная задача юристов — проводить консультации и общаться с клиентами. Бывает и такое, что юрист вообще не появляется в офисе в течение рабочего дня. Например, Елена, наш юрист, может работать из дома, так как у нее есть рабочий ноутбук с необходимыми документами. Но она не выходит с нами на связь. Мы пытались пригласить Елену на встречу, чтобы обсудить её дальнейшие планы, в том числе намерение работать или нет. Я пытался ей позвонить, но она не отвечает. Мы также отправили ей письмо с уведомлением о необходимости предоставить объяснения об отсутствии на рабочем месте, но не получили ответа. Поэтому я не понимаю, как воспринимать её поведение.

Зарплатные ведомости от 3 и 13 марта, свидетельствуют о получении зарплаты.

Я хочу, чтобы все понимали, что это не личная неприязнь, а результат её работы и поведения. Мы не препятствуем её посещению офиса, но она сама не приходит. Повторюсь, у неё остался рабочий ноутбук, и она не вернула ключи от офиса. Человек ожидает зарплату, но она не выполняет свои обязанности юриста. Она не отвечает на телефонные звонки и не общается с клиентами. Я не вижу никаких действий с ее стороны. Похоже, ее больничный уже давно закончился, и на работе ее не видно.

Я понимаю, что ситуация сложная, и мы готовы следовать законодательству, выплачивая ей больничные и декретные, когда наступит срок, - дал официальный комментарий Евгений Климков.

Константин Прибрежный

Новости на Блoкнoт-Волгодонск